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[百姓话题] 大冈12名编外护士因待遇低辞职。(转于网易)

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发表于 2017-1-18 06:04:36 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
盐城12名编外护士不满待遇低辞职 院方:没扣工资.
2017-01-17 19:37 中国青年网
2017年1月13日,江苏盐城市盐都区大冈中心卫生院护理部12名编外聘用护理人员集体向院方辞职,理由为工资待遇低。
1月17日下午,大冈中心卫生院向澎湃新闻(www.thepaper.cn)证实了此事, 该卫生院办公室张姓工作人员称,目前这些护士已经回到岗位,现在一切正常。卫生院鼓励这些护士参加入编考试。

关于大冈中心卫生院12名聘用护理人员辞职的情况汇报。
对于网上传播的一份关于此事的情况汇报,这位工作人员也证实了其真实性,“是我院事发第二天给相关媒体的材料”。
这份情况汇报对事件做了简要描述:2017年1月13日上午8:30,大冈中心卫生院护理部28名护理人员中的12名编外聘用护理人员集体向院方辞职,辞职的理由为工资待遇低。
上述情况汇报称,2016年度聘用护理人员平均基本工资为2300/月,平均绩效为10000/年,年缴纳的各种保险费用为15000元。并且,不存在网上所说的克扣绩效工资的情况。
对于护士们所反映的待遇问题,前述卫生院张姓工作人员称,“我们这里的工资待遇其实略高于与本地区其他乡镇卫生院”。
上述情况汇报最后写道,当前,经院部多方沟通,12名辞职人员已经到岗到位,医院护理工作已正常开展,医院的各项工作在有序的推进。
张姓工作人员称,院方还鼓励这些编外护士参加入编考试。不过,大冈中心卫生院每年只能分得一两个考试名额,竞争还是很激烈的。
盐城市盐都区人民政府官网上的资料介绍,盐都区大冈中心卫生院(盐都区第四人民医院)是盐都区卫生局下辖的一所非营利性全民综合性公立医院,是盐城卫生职业技术学院教学实习基地,是区医保和新农合定点服务机构,服务人口10余万。医院连续多年被市、区表彰为“文明单位”、“先进集体”等,2012年被江苏省卫生厅命名为“江苏省示范乡镇卫生院”。
原标题:盐城12名编外护士不满待遇低辞职 院方:没扣工资
(原标题:盐城12名编外护士不满待遇低辞职 院方:没扣工资.)


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沙发
 楼主| 发表于 2017-1-18 06:07:22 | 只看该作者
我就搞不懂,为什么要有编制这种东西,我个人认为应该同工同酬,取消编制,编制人为的把人分为三六九等。
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板凳
发表于 2017-1-18 06:21:41 | 只看该作者
护士工资低,工作量大,而平均工资不到医生的三分之一!
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地板
发表于 2017-1-18 08:53:39 | 只看该作者
付出与回报不平衡
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5#
 楼主| 发表于 2017-1-18 09:38:01 | 只看该作者
胡杨树 发表于 2017-1-18 06:21
护士工资低,工作量大,而平均工资不到医生的三分之一!

护士和医生不能比,
关键是护士和护士之间比。
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6#
 楼主| 发表于 2017-1-18 09:40:39 | 只看该作者
湿地树人 发表于 2017-1-18 08:53
付出与回报不平衡

如果编制内的和编制外的干一样的活,拿一样的钱,估计这些护士也不会有什么话。关键是拿钱多的还不怎么干活,这个问题就不好办了,在私企里,除非你是老板直系亲属或者老板相好的。
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发表于 2017-1-18 19:24:56 | 只看该作者
同岗同酬才对。
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